2024年，中心总体工作要求是：深入学习贯彻习近平总书记关于“健康中国”“数字中国”战略的重要论述和视察吉林重要讲话重要指示精神，紧紧围绕《“十四五”全民健康信息化规划》和《全国医疗卫生机构信息互通共享三年攻坚行动方案（2023-2025）》要求，落实省卫生健康委决策部署，充分发挥信息技术部门服务职能，努力推动新一代信息技术与卫生健康工作深度融合，驱动引领卫生健康事业高质量发展。

       一、政治保证

       （一）思政工作。把思想政治建设放在各项工作的首要位置，将党章、中国特色社会主义理论、党的二十届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，纳入中心党员干部年度理论学习计划。通过集中学习、专家辅导、交流研讨、个人自学等形式，深刻领悟“两个确立”决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为党支部会议第一议题、党员干部培训第一主课、领导干部第一主责，进一步巩固习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，引导党员干部自觉做对党忠诚老实的模范践行者。

       （二）组织建设。进一步推动新时代党支部标准体系（BTX）建设提质升级，规范落实“三会一课”、民主评议党员等组织生活制度，扎实完成基层党建各项工作和重点任务。充分发挥党支部政治引领作用，持续以“四强”党支部为标准，把抓党建促乡村振兴、“奋斗‘十四五’、建功新时代”主题实践、“双报到”“双百共建”“社区合伙人”等活动自觉融入业务工作，形成党建和业务双向融合的工作局面。深化拓展“我为群众办实事”活动，结合巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，每年每名党员至少认领一个群众“微心愿”，每季度每名党员至少服务一次。

       （三）意识形态。在党和国家重大纪念日、伟人纪念日开展主题党日活动，唤醒党员意识，不忘初心使命。清明节，参观科学家黄大年纪念馆；4.15全民国家安全教育日，邀请专家做专题讲座；“七一”建党节，组织庆祝党的生日主题党日，重温入党誓词；“八一”建军节，开展国防教育，组织退役军人重温军人誓词；“十一”国庆节，组织爱国主义教育系列活动。

       以“葆本色、锤党性、铸忠诚”为主题开展“党员讲党课”活动；以“坚定信仰信念、对党绝对忠诚”为主题开展“支部书记讲党课”活动。继续开展“一本书·一堂课”读书活动，形成爱读书、读好书、善读书的浓厚氛围。继续组织“初心赓续 薪火相传”主题活动，开展“职业生涯——我的故事”交流。围绕中心业务，结合人工智能、大数据、云计算、移动互联网等内容，以专家授课、案例分析、交流研讨、视频讲座、实地参观等形式，定期开展“数字素养提升工程”活动。围绕中心工作，加强宣传报道，组织专题培训，不断提高党员干部职工新闻素养。积极为委网站等媒体投稿，灵活运用中心网站、小程序、文化长廊、党员活动室等宣传阵地，激励广大党员干部职工履职尽责、建功立业。

       （四）党风廉政。切实履行全面从严治党主体责任。认真贯彻执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话等党内各项监督制度，自觉接受组织监督。列出问题清单和责任清单，强化明责履职意识。以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，认真履行全面从严治党主体责任。

       党风廉政教育。开展集中性纪律教育，组织党员干部认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中央八项规定》，进一步增强党员干部廉洁自律的意识和拒腐防变的能力。组织党员干部观看廉政教育系列专题片《持续发力 纵深推进》，切实以案为鉴，深刻汲取教训，知敬畏、存戒惧、守底线，自觉筑牢防腐拒变“防火墙”。

       纪检监督。贯彻落实《中国共产党党内监督条例》要求，深化党务公开。按照委党组、上级纪检监察机关要求，明确监督责任落实，强化对重大事项决策监督。重大资金使用、重大项目验收、职称职级竞聘等重点工作，纪检委员和纪检员全程监督。坚持责任追究，对应报告不报告、不按时不如实报告，或不按决策意见、办事阳奉阴违的，严格进行责任追究。

       （五）精神文明。充分发挥省级文明单位示范引领作用，进一步同长春新区新时代文明实践中心开展深度对接，同柳影街道菜市北街签署“全国名中医社区行，畅享数字健康生活”社区合伙人公益项目，推动社区居民“需求清单”向“幸福清单”落地转化。

       二、统计分析

       （六）网络直报。按时报送全省医疗卫生机构卫生资源与医疗服务年报表相关数据，做好卫生资源与医疗服务、住院病案首页月报，全省卫生人力调查、医用设备调查实时报的数据采集、审核与报送。做好卫生健康统计指标数据查询服务，为中医药综合统计监测、医改监测、妇幼健康、老龄健康等统计调查提供技术支持。对依托直报系统报送的老龄健康服务年报表、健康教育情况统计调查表、妇幼健康年报相关报表、全国托育统计调查相关报表、医改监测年报表提供技术保障和培训。

       （七）数据质量。探索建立上下联动、多方会审的数据审核机制，在系统智能审核基础上，采取地区自查、交叉互检、座谈交流等方式开展年报数据质控。建立“组长负责，落实到人”的审核机制。年报数据审核后，建立对比两年度数据审核模板，将对比结果通报相关处室。强化执行“双签字”制度，开展数据质量调研，按时完成月报数据比对反馈，组织统计业务培训。

       （八）中医药统计。开展统计培训，做好年度全省中医医院和基层医疗卫生机构数据采集、汇总、审核、报送及技术支持。按照国家发布的《省级中医药综合统计信息平台建设基本要求》，完成我省平台建设。与北京大学公共卫生学院联合开展“吉林省中医药统计调查指标体系研究”项目。

       （九）绩效分析。督促二级及以上公立医院按时报送病案首页数据,收集全省二级及以上医院DRGs病案首页数据，开展入组计算与绩效分析。组织各医院按照疾病分类与代码，质控归档病案数据，审核数据完整性、规范性和逻辑性。形成2023年下半年、2023年全年、2024年上半年全省综合医院和中医院DRGs绩效分析报告。

       （十）其他统计。基于SHA2011卫生费用核算体系核算方法，做好2023年度“来源法”“机构法”“功能法”省级卫生费用核算。按时完成四次《医养结合工作监测表》《医养结合机构信息表》数据汇总、审核与报送。按时报送“失能老年人评估服务应用系统”“老龄健康信息系统”“老年医学人才培训”数据。配合国家完成全省人均预期寿命调查研究。按时审核报送“全省基本公共卫生服务信息系统”半年报、年报数据。完成“国家健康扶贫直报系统”监测数据审核报送。

       （十一）成果产出。撰写全省卫生资源与医疗服务年度、月度分析报告，编写《2023年吉林省卫生健康发展统计公报》《2023年吉林省卫生资源和医疗服务情况简报》《2023年度吉林省卫生健康统计资料摘要》《2024吉林省卫生健康统计年鉴》。启动《吉林省第七次卫生服务调查研究报告》编写。

       三、三年攻坚

       （十二）电子健康卡。积极响应国家电子健康卡跨域主索引服务系统应用，推动电子健康卡与其他卡（码）协同，加强信息互通、业务互通，方便群众使用。及时发布各医疗机构每日用卡数据，快速响应排除故障，汇总分析故障原因。开展电子健康卡使用情况调研和应用服务能力评估，编写《吉林省电子健康卡用卡情况月通报》。开展电子健康卡惠民服务宣传，为群众提供更加便捷高效的便民惠民服务。

       （十三）互通共享。依托省市全民健康信息平台，加强与“吉事办”“吉林家医”“中国银行手机银行”等终端联动和数据互通共享，做好电子健康档案、医疗机构检查检验结果授权查询服务。

       （十四）商保系统。做好前期调研，编制省级商业健康保险就医费用一站式结算系统建设方案。研究制定数据交互共享标准和服务管理规范，为实现与全国统一的商业健康保险信息平台对接夯实基础。对有条件的三级公立医院开展试点调研，推动系统改造，实现服务对接。

       （十五）区域平台。完善省市全民健康信息平台系统功能，完成网络直报系统对接和基层医疗机构管理信息系统存量数据上传。开展“清零行动”，对数据零传输医院提供现场技术指导。分期分批培训市州卫生健康行政部门公务员熟练操作使用平台，为各地数据应用提供技术支持。加强数据质控及管理，完善数据资源目录体系和数据质控管理规范及数据质量综合评价规则，对接医院实现多个指标维度的数据质量自查，根据系统评分和改进要求进一步提高数据质量。

       （十六）医院信息化。监测评价。组织专家指导医院电子病历评价，提高全省整体应用水平。组织全省二级以上医院完成年度电子病历分级评价申报、文审、现场审核等工作。组织省一汽总医院、吉林国文医院开展互联互通测评。互联网医院。开展省互联网医疗服务监管平台密码应用安全性评估。对拟申办互联网医院的医疗机构进行信息技术指导，对与监管平台互联互通情况进行核验，编制《吉林省互联网医疗服务监管平台数据监测情况月报告》。

       （十七）网络安全。加强省全民健康数据中心及中心办公区网络安全管理，落实网络安全巡检制度。开展居民健康卡省级平台、居民健康卡小程序、省互联网医疗服务监管平台、中心网站等保测评，启动省互联网医疗服务监管平台密码应用测评。与国家信息技术安全研究中心、吉林大学、长春中医药大学、奇安信等单位专家筹建行业网络安全联合实验室，开展网络安全漏洞、软件供应链安全检测，培养网络安全人才。组织参加网络安全技能大赛，提升安全防范意识和应急响应能力。组织网络安全、应用安全和数据安全新技术交流学习。探索建立医疗机构数据安全检测分析、通报预警等常态化工作机制，建立保护医疗健康信息互通共享场景的网络与数据安全管理制度。

       四、电子政务

       （十八）设施运维。做好委机关机房运维，确保各类网络节点及政府行业应用安全平稳运行。及时响应办公终端、网络调试等各类信息技术需求。做好视频会议会前系统调试、会中服务保障，不断提高管理水平和运维服务保障能力，确保全委网络和设备运行安全通畅。

       （十九）政务协同。做好委机关电子政务协同办公系统运维、功能优化和升级，持续提升系统安全防护能力。准确、规范、及时发布委网站各类信息，强化网站日常监测自查，优化网站版面设置，不断提升委网站综合服务水平。按照接诉即办工作要求，加强跟踪督办，及时答复厅局长信箱群众来信。

       （二十）政务服务。按照委政务公开工作要求，持续深化民生、营商环境、医疗服务等重点领域信息公开，做好总结自查，不断提高政务公开工作质效水平。做好软件正版化制度建设、工作部署、常态化管理，重点强化行业工作指导，巩固软件正版化工作成果。做好新生儿出生“一件事”平台建设技术支持，深入推动政务服务提质增效。按照保密要求，完成委相关项目分保测评，筑牢委机关行业应用安全底座。做好国家满意度调查平台信息审核及技术答疑，助力各医疗机构持续改进服务质量，不断提升群众就医获得感。

       （二十一）数据中心。加强省全民健康数据中心设备资产管理，做好日常巡检及维护，对各业务系统进行安全监测，督促业务系统管理人员及时进行安全整改，保证数据中心稳定安全运行。稳妥完成数据中心九个信息系统向吉林祥云迁移，为省卫生应急指挥系统和省卫生应急视频会议系统迁入提供技术支持。

       五、综合管理

       （二十二）人才工作。加强专业技术人才培养，鼓励提升学历和进修学习。重点培养年轻干部，形成科学合理的管理人才梯队。加强吉林大学公共卫生学院、长春中医药大学医药信息学院实习基地建设，通过实践教学进一步提高中心兼职硕士生导师和带教老师业务水平。升级考勤软件，建立干部职工考勤周通报机制，实习生、驻场工程师月通报机制。

       （二十三）财资管理。坚决落实过紧日子要求，量入为出，保障重点，从严从简，降低行政成本，注重资金使用效益。完成2023年部门财务决算和2025年部门财务预算，做好会计核算、财务收支和资金管理，做好职工工资及其他待遇兑现等常规性财务工作。编制审计工作计划，开展2022-2023年度内部审计，对发现的问题立行立改形成整改报告，并在中心廉政警示教育大会上亮短提醒。全力配合上级机关完成财政监督、审计检查和巡视巡察。健全业务层面内控制度，明确廉政风险点，强化监督管理。核查固定资产，对已经到报废年限且无使用价值的资产及时申请报废处置。

       （二十四）安全生产。深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，及时传达落实上级机关关于安全生产工作指示要求。每季度开展一次安全教育培训，持续增强干部职工安全意识。每周五开展一次安全生产和环境卫生大检查，在重要时间节点进一步强化安全巡查，及时消除安全隐患。严格落实节假日值班制度，保证信息报告及时和传递渠道畅通。定期组织消防应急演练，提高全员应急处置能力。

       （二十五）工会工作。总结评估上届工会工作，完成工会换届。丰富职工业余文化生活，本着节俭高效、精彩出色原则，开展第四届棋王争霸赛、秋季职工运动会、三八妇女节活动、五一劳动节十佳文明职工评选活动、退休职工座谈会、新年联欢会。走访慰问困难职工和退休干部，组织职工和退休干部体检。积极开展健康向上的工会活动，为中心事业发展凝心聚力。

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审核：武金玲
编辑：陈碧心